위험 기반 접근 방식을 통한 안전 관리는 우리의 업무 관행, 문화 및 성과에 내재되어 있으며 우리 성공의 기본입니다. 위험 식별, 위험 평가 및 사고 조사에 대한 강력한 접근 방식이 이에 핵심입니다. 여기에는 프로젝트 수명주기 전반에 걸쳐 위험 기반 접근 방식을 적용하는 것이 포함됩니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

  • 입찰부터 프로젝트 납품까지 – 이 접근 방식에는 프로젝트 수준에서 위험과 기회 식별이 포함됩니다.
  • 첫 번째 준비의 일환으로 – 프로젝트 범위, 환경 및 결과물을 기반으로 한 위험 평가 검토,
  • 위험 평가 워크숍을 통해 프로젝트 위험 등록부 준비,
  • 프로젝트에서 안전을 관리하는 방법을 설명하는 안전 관리 계획 개발
  • 식별된 위험 및 통제를 반영하는 안전한 작업 방법 선언문 개발. 

우리는 검사 프로그램을 통해 필요한 통제 장치가 마련되어 있고 효과적으로 작동하고 있음을 확인하며, 관찰 프로그램은 리더가 직원과 협력하여 현장 위험 관리와 위험 및 통제 인식에 대한 실시간 이해와 경험을 얻을 수 있는 기회를 제공합니다.

또한 우리는:

  • 작업 실행과 제품 및 서비스의 수명주기(예: 설계, 계획, 건설, 유지 관리 및 운영)에 건강, 안전, 복지 고려 사항과 위험 관리를 포함
  • 안전하지 않은 작업을 중단할 수 있는 권한을 누구에게나 부여
  • 모든 사람이 편안하게 잠재적인 위험을 제기할 수 있는 환경을 조성하십시오. 

우리 관리 시스템의 통합 특성으로 인해 하청업체 관리와 관련된 위험이 우리 위험 관리 전략에 통합될 수 있습니다. 여기의 관리 관행에는 사전 자격 부여, 감독 및 성과 모니터링이 포함됩니다.

우리는 안주하지 않고 직원, 환경 또는 운영에 심각한 해를 끼칠 가능성이 있는 가능성은 낮지만 결과는 높은 중대한 위험에 대한 이해와 관리를 장려하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 여기에는 이동식 공장 또는 장비 작업, 차량 작업, 지하 및 지상 서비스 운전, 낙하물, 전기 작업 및 고소 작업으로 인한 위험이 포함됩니다. 우리의 10가지 기본 규칙은 생명을 구하고 모든 근로자가 안전하지 않은 작업을 중단하고 보고할 의무가 있음을 강화하기 위해 고안되었습니다. 이러한 직장 규칙은 다음과 같습니다.

  • 후진하는 차량의 바로 뒤나 경로로 직접 걷지 마십시오.
  • 낙하 방지 장치 없이는 절대 높은 곳에서 작업하지 마세요.
  • 교육 및 허가 없이는 지정된 밀폐 공간에 절대로 들어가지 마십시오.
  • 부하가 일시 중단되지 마십시오.
  • 승인 없이는 지정된 제외 구역에 절대로 들어가지 마십시오.
  • 격리, 태그 지정 및 테스트를 확인하지 않고는 공장 및 장비에서 작업하지 마십시오.
  • 안전 장치를 조작하거나 제거하거나 우회하지 마십시오.
  • 면허가 있거나 유능하거나 감독 교육을 받지 않는 한 공장 또는 이동 장비를 작동하지 마십시오.
  • 휴대폰을 사용하는 동안이나 안전벨트를 착용하지 않은 채 차량을 운전하지 마십시오.
  • 절대로 직장에서 알코올이나 승인되지 않은 약물을 섭취하거나 영향을 받지 마십시오.

사고 보고 및 관리

사고 또는 잠재적인 실수 가능성이 높은 경우, 우리는 이러한 사건을 데이터베이스에 보고하고 사건의 심각도에 따라 고위 경영진을 통해 내부적으로 보고합니다. 우리 프로세스에는 필요에 따라 외부 통지가 포함됩니다. 사고 유형과 심각도에 따라 적절한 방법을 사용하여 사고를 조사합니다. 우리는 경고, 게시판, 안전 공유를 활용하여 비즈니스 전반에 걸쳐 배운 적용 가능한 교훈을 공유합니다. 종료될 때까지 시정 조치를 모니터링하고 기한이 지난 조치를 보고합니다. 왕따, 괴롭힘, 성희롱 또는 성별 기반 폭력에 대한 신고를 조사하는 데에도 적절한 절차가 사용됩니다.